工具這麼多,該先用在哪裡?
想用 AI 提升效率,卻不確定哪些工作適合先做,也擔心花了預算,同仁仍回到原本的做法。先從一項高頻、耗時的工作試起,讓導入有明確方向。
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不必共用同一個聊天帳號,也不必先成為提示詞高手。WorkPilot 把個人帳號、引導式工作流程與文件產出整合在一起,讓同仁從熟悉的工作開始,把經驗轉成可用的成果。
長典創新旗下數位產品 · 培訓 × 工具 × 顧問陪跑

先解決導入初期的困惑
想用 AI 提升效率,卻不確定哪些工作適合先做,也擔心花了預算,同仁仍回到原本的做法。先從一項高頻、耗時的工作試起,讓導入有明確方向。
同仁熟悉自己的工作,卻不知道如何向 AI 說清楚需求;學過操作,回到工作現場還是不知道怎麼用。透過具體情境與問題引導,降低起步門檻,不必先成為提示詞高手。
誰能看哪些內容?哪些資料可以上傳?當同仁各自嘗試,或共用同一帳號,管理者往往不知道該如何訂規則。從個人帳號、資料使用原則與成果覆核開始,逐步建立可管理的使用方式。
01 / 帳號與工作邊界
WorkPilot 以企業空間管理成員,讓同仁使用自己的帳號。一般成員只能存取自己的對話、專案與檔案,不會因為隸屬同一家公司,就自動看到其他同仁的內容。
同一家企業,各自登入使用
用自己的帳號整理營運資料與管理報告。
用自己的帳號準備客戶需求與業務提案。
用自己的帳號整理會議紀錄與作業流程。
個人對話 · 個人專案 · 個人檔案
02 / 從熟悉的工作開始
工作流程中心先讓同仁選擇要完成的工作,再透過情境問題釐清目的、對象、資料與輸出需求。不必背熟一長串提示詞,也能把多年累積的工作經驗說清楚。
以業務提案為例,系統會引導確認:客戶是誰?要解決什麼問題?預計提供什麼方案?希望客戶採取什麼行動?時程與限制有哪些?
回答引導問題並確認需求,接著提供相關資料。AI 依需求整理內容,讓同仁把心力放在判斷、補充與確認,而不是反覆猜測該怎麼下指令。
03 / 讓成果回到工作現場
整理會議紀錄、訪談分析、提案與 SOP,供後續編修或交付。
整理資料、分析工作簿與待辦清單,延續企業熟悉的工作方式。
依主題、觀眾與目的製作簡報,下載後可繼續調整內容與版面。
任務送入雲端後,可離開頁面再回來查看進度與成果;支援取消與重試,不必一直守著對話視窗。
在個人專案中保存指示、參考檔案與對話,讓同一項工作的資料有脈絡可循。
支援圖片生成與帶參考圖的編修,協助準備提案、簡報或行銷所需的視覺素材。
AI 產出後,請由負責人員確認內容、數字與版面,再對外使用。
DAILY WORK, BETTER FLOW
從行政、業務到營運管理,
先選一項最想改善的工作。
把會議筆記整理成決議、負責人與追蹤清單。
從訪談資料中整理需求、痛點與後續行動。
依客戶問題、服務內容與條件,建立提案初稿。
從營運資料整理趨勢、異常與待確認的管理問題。
把現行做法整理成步驟、權責與檢核重點。
依使用情境與指定語言整理譯文,保留重要資訊。
從主題與受眾出發,組織內容並產出簡報檔案。
整理產品賣點、平台文案與內容排程素材。
長典的導入方法
WorkPilot 是長典創新管理顧問有限公司旗下數位產品。結合長典的企業培訓與顧問服務,從實際工作需求出發,討論工具、同仁能力與流程如何一起調整。
先找出重複耗時、資料準備相對完整的工作,確認要改善的問題。
討論使用對象、帳號配置,以及哪些資料可以上傳、哪些需要先去識別化。
用企業熟悉的情境練習,讓同仁從選擇工作、回答引導到檢查成果走過一次。
依試用回饋調整使用方式。若需要專屬 AI 代理人或跨系統自動化,再另行評估範圍與串接條件。
FAQ
一般成員不能直接存取其他成員的對話、專案與檔案;企業管理員的帳號與用量管理,和同仁共用一個聊天帳號是不同的。系統維運權限、資料保存與處理方式,應在導入時一併確認;不將帳號隔離解讀成任何人都無法存取的絕對保證。
可以從工作流程中心開始。系統以問題引導同仁交代工作目的、對象與資料,降低自行撰寫提示詞的門檻;仍需要同仁提供正確資訊並確認結果。
可下載後繼續編輯,但對外使用前仍應核對數字、事實、用詞與版面。涉及財務、合約或其他重要決策時,須由負責人員覆核。
依使用人數、任務類型、用量與培訓陪跑需求討論。帳號數、額度、服務範圍與費用,以實際約定方案為準,不以本頁作為無限用量或成果保證。
從一項工作,開始改變
不必一開始就改造整家公司。先從一份提案、一張營運報表或一段重複流程,討論 WorkPilot 如何融入您團隊的日常。